Eisenhower ve Ivy Lee ile birlikte az zamanla daha etkin olmanın yolları
Eisenhower ve Ivy Lee ile birlikte az zamanla daha etkin olmanın yolları. İş verimliliğinizi artırmak için bu yöntemlerini birleştirin.
Biz hissini güçlendirmek
Yöneticiler bir birliktelik duygusunu aktif olarak teşvik etmeleri ve çalışanların kendilerini rahat, saygı duyulmuş ve anlaşılmış hissetmeleri için çalışmaları önemlidir.
“Hiçbir şey bilmediğimi biliyorum” ya da yöneticiler niçin soru sormaz?
Orta ve uzun vadede sistematik sorgulama başarıyı artırır. İdeal olarak, çalışanlar sonunda kendileriyle bir iç diyalog kurarlar. Bu, yönetimi kolaylaştırır ve strateji için daha fazla özgürlük sağlar.